AbbVie Suisse est reconnue comme «Great Place to Work»!

Notre culture d’entreprise est à la base de tout ce que nous faisons. C’est pourquoi nous créons un environnement diversifié et inclusif, dans lequel toutes les collaboratrices et tous les collaborateurs se sentent à l’aise, se font confiance et se soutiennent mutuellement. Ces efforts sont payants puisque nous avons été récompensés pour la onzième fois consécutive dans la catégorie des «moyennes entreprises» comme «Great Place to Work».

Pour en savoir plus: Great Place to Work

 

Qui est AbbVie?

La mission d’AbbVie est de découvrir et de fournir des solutions et des médicaments innovants qui résolvent les problèmes de santé majeurs d’aujourd’hui et qui relèvent les défis complexes de demain. Nous nous efforçons d’avoir un impact déterminant sur la vie des personnes dans plusieurs domaines thérapeutiques clés, notamment l’immunologie, l’oncologie, les neurosciences et les soins oculaires, ainsi qu’avec les produits et services de notre portefeuille Allergan Aesthetics.

AbbVie est reconnue comme «Great Place to Work»

AbbVie associe plus de 135 ans d’expérience dans la recherche et le développement ainsi que dans les soins aux patientes et patients avec le dynamisme et l’esprit d’une jeune entreprise que nous continuons à cultiver, même après plus de 12 ans d’existence. AbbVie a été fondée en 2013 en tant qu’entreprise dérivée d’Abbott.

En Suisse, nous offrons à nos collaboratrices et collaborateurs des conditions-cadres et des opportunités de développement comparables à celles d’un grand groupe international, mais dans une atmosphère familiale avec près de 280 collaboratrices et collaborateurs en 2025. 


Ce qui nous motive

  • Des solutions et des médicaments innovants qui améliorent la vie des patientes et patients
  • Un pipeline solide et diversifié 
  • Une culture d’entreprise fondée sur la confiance, le travail d’équipe et l’inclusion vécue

Des prestations et des programmes concurrentiels qui répondent aux besoins des collaboratrices et collaborateurs

  • Horaires de travail flexibles, possibilité de travailler à domicile et de prendre un congé sabbatique
    (tous les cinq ans) 
  • Jusqu’à 30 jours de vacances, plus 6 jours de congés supplémentaires sous forme de ponts
  • Plans de développement individuel, programmes de leadership et de management, etc.
  • Programme d’actionnariat pour les collaboratrices et collaborateurs
  • Programmes d’aide aux collaboratrices et collaborateurs
  • et bien plus encore...

Le taux de satisfaction de 94% enregistré lors de l’enquête de cette année parle de lui-même.


La passion est le moteur de l’innovation

C’est elle qui nous pousse à dépasser nos limites et à viser toujours plus haut, comme nous le faisons jour après jour pour servir au mieux les patientes et patients. 

L’exemple des rôles distincts de nos collaboratrices et collaborateurs illustre la contribution de chacun d’eux pour faire la différence dans la vie des patientes et patients. En 15 secondes chrono, 12 collaboratrices et collaborateurs expliquent en quoi leur travail contribue à notre mission qui est de ne négliger aucune personne susceptible de recevoir un traitement. Découvrez ces vidéos et faites la connaissance de nos employés en 15 secondes.


Le bonheur au travail

Nous avons invité un certain nombre de nos collègues à parler de nos valeurs fondamentales, lesquelles ont d’ailleurs reçu une très bonne note dans le cadre de l’enquête de Great Place to Work: bienveillance, sentiment d’appartenance, cohésion. Découvrez ce que ces valeurs signifient pour nous en regardant les trois courtes vidéos.


Nous sommes fiers de faire partie d’AbbVie

Travailler chez AbbVie est épanouissant en raison de la fierté que nous éprouvons à l’égard de nos réalisations et de l’impact que nous avons auprès des patientes et patients ainsi que des communautés. Notre objectif commun et nos normes exigeantes sont à la base de contributions significatives. Faites la connaissance de Laia et Mathias pour savoir ce qui est important à leurs yeux.

Pride is Belonging
Pride is Belonging

La cohésion au cœur de notre succès

Chez AbbVie, 98% de nos collaboratrices et collaborateurs se sentent à l’aise et acceptés dès leur arrivée, grâce à notre culture de la bienveillance et nos pratiques collaboratives. La cohésion est le moteur de notre travail d’équipe, de nos innovations et de la réussite de nos activités. Apprenez-en plus sur ce lien de cohésion à travers les témoignages de Julia et de Larissa.

The Power of Camaraderie
The Power of Camaraderie

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